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人民网天津8月9日电 8月6日，全国人力资源服务创新创业大赛天津选拔赛暨天津市“海河英才”创新创业大赛人力资源服务赛总决赛正式开赛。此项赛事由天津市人社局、滨海新区人民政府共同主办，旨在促进天津人力资源服务业持续健康快速发展，全面激发市场活力，深入挖掘行业突出创新成果，向全国人力资源服务创新创业大赛选拔推荐优秀创新创业项目，为全面推进“十项行动”走深走实提供有力支撑。

大赛自6月底开赛以来，得到了人力资源服务领域创新创业者的高度关注，共募集创新项目、技术和产品160余个，历时一个月的赛程，30个参赛项目脱颖而出，成功入围总决赛。入围项目涵盖利用人工智能、区块链、大数据等数字化手段的技术创新类产品，精准定位市场需求的服务模式创新类产品，以及人力资源服务与法务、企业管理等多领域跨界融合创新类产品，充分体现了人力资源服务业创新发展的活力和强劲动能。经激烈角逐，大赛共评选出一等奖2个、二等奖4个、三等奖8个。比赛结果将在市人社局网站和大赛官网上进行公示后，正式向社会公布。

“智能网约程序员平台”项目是一款专门针对灵活就业者中程序员群体开发的人岗匹配平台，项目负责人张建胜说：“我们的平台通过AI加智能算法匹配，将企业用工需求和程序员进行对接，从而更快更好地解决灵活就业程序员人岗匹配问题。这次大赛给了我们继续优化产品原型、打磨商业模式、提高服务意识的动力，希望未来能在天津大有发展，立足天津服务全球。”

市人社局人才开发处处长王守成介绍，获奖项目可获得最高20万元奖金，以及初创支持、企业培育、人才培养、需求对接等10项精准扶持政策。获奖项目团队成员，符合条件的可申请“海河英才”卡及“滨城人才服务证”，在居留、出入境、职称评审、社会保险、配偶就业等方面得到政策支持。大赛还将推选6支优秀队伍，代表我市冲击全国人力资源服务创新创业大赛。

天津市人社局党组成员、副局长郑巴音表示：“人力资源服务业的发展水平是一个地区经济繁荣度和人才活跃度的重要标志。发展好人力资源服务业对实现更加充分更高质量就业、推动经济社会高质量发展发挥着重要作用。举办全国人力资源服务创新创业大赛天津地区选拔赛，并将其首次纳入天津市‘海河英才’创新创业大赛总体安排，是全面展示和检验天津人力资源服务业创新发展成果的一次有益探索。”

决赛现场，人力资源服务供需洽谈会同步举办，来自全国各地的40余家知名人力资源服务机构携项目产品参与展示，与80余家企事业用人单位、人力资源服务机构共洽合作、共谋发展。

“十分感谢大赛给我们搭建的平台，通过大赛，我们不仅成功落户天津，更是在比赛和交流会中结识了很重要的合作伙伴。”青岛伟东云教育集团成立东表示，此次大赛成功为他们不久前承接的巴基斯坦化工专业大学生来华实习培训项目寻找到了合作方，双方很快达成合作意向。

总决赛启动仪式上，滨海新区发布《滨海新区关于支持人力资源服务业高质量发展的实施意见》，以产业引导、政策扶持、环境营造为重点，提出了23条针对性政策措施。通过深化人力资源供给侧改革，提升人力资源开发配置水平，打造人才聚集高地，推动人力资源服务业高质量发展。

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